王主管意味深长地看了张媛媛一眼，眼神之中流露出一丝莫名之色。
张媛媛被盯得心里有些发悸，暗道，莫不是自己的真实想法被看出来了？
“是么？”
王主管微微一笑，看着张媛媛说道：“这位员工，还不知道你叫什么名字呢？”
“我叫张媛媛。”张媛媛松了一口气，把挂在脖子上被桌子挡住的员工证，拿起来给这位王主管看了一眼。
“嗯，张媛媛是吗？”王主管凝神看了一眼张媛媛的员工证，然后点了点头。
见王主管已经看过，张媛媛放下了自己的员工证。
“张媛媛，你不用担心，既然你的父亲需要这个药，那我一定会帮你多争取的，相信成功获取试用名额的几率还是非常大的。”王主管这么突然说道，脸上很是认真的样子，宽慰着张媛媛。
额……
听王主管这么一说，张媛媛顿时欲哭无泪，心里也有些慌了。
这不是我想要的呀！你老人家的好意我只能心领了。
这是张媛媛的心里话，可是她不敢说出来呀！
万一王主管问她为什么不想要，可要怎么说才好呢？
难不成说自己不想让父亲当小白鼠，自己不相信这试验阶段的药吗？
这种拆公司台的话，和同事之间说说倒没什么，这要是跟上司说，那还要不要在公司里面混了。
毕竟有些话大家心知肚明，但是说出来就不好了。
“怎么？看你一脸似乎不是很乐意的样子？难道你是不想要这个试用名额吗？这可是免费的呀！”王主管目光灼灼的盯着张媛媛，嘴角略带着一丝笑意，似乎话中有话。
是的，我不想要。
这是心里话，张媛媛几次张了张口，终究还是没能说出来。
只是这一脸的犹豫和迟疑之色，又一副有口难开的样子，只要不是傻子，都能看得出来张媛媛自个心里的想法。
这明显是想拒绝，又不好意思开口的样子啊！
“行了，你不用说了，我知道你的意思。”王主管摇头无奈的笑了笑，不再继续为难张媛媛。
“主管，我……”张媛媛脸色俏红，有些难为情，想要张口说点什么，却又不知道说什么。
王主管罢了罢手。
露出了一丝微笑，直接挑明的说道：“我知道你心里面的想法，你是不敢要这个试用名额的药，担心邮件中所说的不良反应与后果，对吧？”
张媛媛一下子尴尬了。
心中暗忖，王主管果然知道了我心中的想法，只是……看样子王主管并没有生气啊！
张媛媛心中一定，也不敢看着王主管，一脸不好意思地微微点了下头。
王主管咧了一下嘴，说出了实话：“呵呵，张媛媛，别不好意思，其实别说你了，就连是我也有点感到担忧呢！你应该是没有申请这个试用名额吧？实话跟你说，其实我也没有申请，我对那个不老药也比较眼红，不过，你懂的！”
说着，王主管给了张媛媛一个眼神，一副你明白的样子。
“啊？”张媛媛一惊。
忍不住脱口问道：“王主管，难道连你也不了解这个药吗？”
张媛媛实在不敢相信，以王主管的职位，在宇宙科技公司也是为数不多的高层了，怎么似乎也是对这个药很不了解的样子呢？
“汗，别说了！”王主管摆了摆手，脸上有些惭愧的道：“这两种药都是研发部那边研究鼓捣出来的，研发部那边直接归董事长管理，和我们这边没有太大关系，别说我了，就算张总也不知道研发部那边现在正在进行的研究项目有哪些！更别说了解那些项目的研究成果了。”
这些事情在宇宙科技公司内部，大家多少都知道一些，倒也不算什么不可外说的机密，王主管看这个张媛媛颇有些顺眼，所以就和她像朋友一样聊了几句。
王主管这些话基本上说的已经很明白了，张媛媛也能听懂了，脸上闪过了一道失望之色。
“王主管，那您的意思就是说，您也不知道这药的售价了吗？”张媛媛依旧有点不死心的询问，毕竟王主管还没有明说呢，她想要知道确切的答案。
不过在下一秒，她想要知道的答案就出来了。
只见王主管点了点头，表情很是坦然的道：“你说的没错，这个价格嘛，其实我也不知道。”
似乎是看到了张媛媛脸上的失望，王主管一时有点不忍心，于是又善意的补充了一句：“不过根据我和其他主管之间的猜测，这两种药无论哪一种，最终的售价绝对不会低，我不知道你具体需要不死药做什么，但我想你还是要做好心理准备才好。”
“我还是建议你申请这个试用名额，在申请理由中填上你申请的原因，如果你真的很需要这个药的话，我相信你的通过率还是非常大的。”王主管又接着说道。
“这……”张媛媛踌躇不定，心里很是复杂，犹豫不决。
好话说尽，王主管本身也已经吃完饭了，说到这里，便打了个招呼，眼中带着一丝光芒离开了。
留下张媛媛一个人呆坐在这里。
就连公司高层都不知道售价是多少，显然这个价格决定权在董事长的手中，而且还没有公布下来。
王主管刚才所说的一句话，被张媛媛听在了心里。
售价不便宜……
心里怀揣着心事，张媛媛也没什么胃口在吃饭了，随意扒了两口，就回到了自己的岗位。
这两天注定不是一个平静的日子。
无论是公司外面还是公司内部。
下午2点钟左右的时候，一封内部公告一消息，引起了宇宙科技公司全体人员的震荡。
“鉴于某些员工，不顾劳动合同和保密协议，私自向外泄露公司机密，给公司造成了重大经济损失，现公司通过技术手段，查到了详细证据。
即刻起至下班时间，所有员工不允许擅自离开公司半步，将会有法务部寻找到每一位泄密的员工，按照劳动合同和保密协议，以及法律规定索取赔偿和追究责任。”
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