赵一见各方都发表了意见，眼见是无法达成共识，赵一又站了出来，说道：“既然各方都有各种顾虑，刚才我综合了各方的意见，有了一个新的改革措施，也可以算是一个试点吧，老人不是说过，改革就是摸着石头过河，既然怕一下子改革出现问题，那么我这个方案算是一个折中的方案，也算是一个尝试，希望为以后的改革提供更多的宝贵经验。”
听到赵一这么说，其他参会的人都将目光转向他，都想看看他能够提出什么折中的方案。会议主持人听到他的话，也说道：“你就说说嘛，我们这次的会议本着就是畅所欲言的，并没有什么顾忌的，有想法就说出来。”
赵一听到这话，就说道：“既然改革现有体系可能会出现问题，造成巨大的影响，那么我作为私人公司，按照市场经济规律，自行建设一条发行渠道，采用的是市场化管理方式，院线和制片方、发行方按照票房比例分成。
这么做不需要国家投入资金，同时又可以获得另一种不同于现在的发行放映体系，比较两种方式的优劣后，再进行相关改革，这样更加具有说服力。
到时候根据运行效果，再进行改革的话，就具有更多的针对性，对于暴露出来的问题，也可以及时地弥补，不会造成很大的影响，各方也能够从这个模式中看到其中的好处。
按照国际惯例，我觉得制片方和发行方首周可以获得票房分成的65%，第二周获得票房的55%，第三周就回归正常的45%，三个月后，院线获得票房的100%。
我们都知道电影票房的主要时间窗口就在电影发行之后的三个月内，这个时间段内电影制片和发行方参与票房分成，他们可以获得大部分利益。
但是三个月以后，电影票房就会急剧减少，如果还参与票房分成，那么院线赚得还不够电费的。
以上就是我的意见，国家可以观察我们的院线运营情况，获得市场化的经验，为未来电影市场的改革打好基础。”
赵一的这个方案，对于制片方来说是最有利的，对于发行方来说，目前好坏参半，结果还不明朗，对于院线来说稍微有点损失自己的利益了，但是他们也不能再提出什么反对的话。
因为刚才让他们这么干，他们不干，说是这样会有损失，现在赵一来干，如果你还反对得话，就有点自己打自己的脸了。
一位领导问道：“你们有更具体的计划吗？”
“暂时没有更详细的计划，这个想法是我现场临时想出来的，毕竟这次改革会议讨论的几个改革方案，貌似与会的各方都有意见，所以我才提出了这个方案，算是一种折中的方案。
虽然没有太详细的计划，但是大概的计划，我还是有的，我们的自建院线将采用不同于现在的胶片幕布放映系统，而是根据被香港时光院线一样，采用数字化放映系统，我们认为这将是未来的趋势。
第一批影院数量，我们计划在全国建设500个左右，银幕数量大约在2000左右，形成连锁影院院线，既为我们自己的影视公司服务，也会为其他电影厂服务。”
赵一当然不会承认这个计划是早就考虑好的，显得好像自己在算计他们一样。
根据赵一的叙述，现场很多人都变了脸色，特别是影院方，他们没有想到，赵一的第一批计划，就准备新增的银幕数量这么多，如果建成后，会和他们形成很激烈的竞争关系。
但是这次改革的阻力大部分都来自影院方，会议的目的就是针对他们，之前他们不同意改革方案，那么这次赵一算是抄了他们的后路了。
这个方案虽然在会议现场没有当场通过，但是从现场收集的意见来看，情况是乐观的，大部分是持支持态度的。
会议结束之后，赵一没有立刻回家，而是去了青柠娱乐公司，走进公司办公大楼，里面已经是人来人往了。
经过5个月的时间，钱志远按照赵一的规划，现在各个部门已经都建立了起来，特别是编剧部，现在已经有100多号人，这种现象在全国也是独树一帜了。
现在国内很多电影制片厂都没有专门的编剧部门，很多都是导演拿到一本小说，然后就邀请几个文人自己改变成剧本，这样的创作方式现在是国内制片行业的主流。
而青柠娱乐公司，早先也是准备按照这种方式，后来赵一在写《盘古传》剧本的时候，突然灵感，和钱志远交流后，决定公司采用制片人负责制+编剧中心制。这样做的目的就是想彻底的将电影工业化。
赵一来到青柠娱乐公司后，随便看了看，然后就去了钱志远的办公室，进入办公室后，钱志远并没有出现意外的神情，今天他去参加改革会议的事情和钱志远说过，这次过来肯定是已经参加完了会议，有什么事情和自己交代。
双方重新落座后，赵一说道：“我对这次会议还是比较乐观的，也许不需要多久，我们自建院线就可以通过了，你这边也要开始行动了。”
“好的，我这边会安排人员专门负责此事，只是这个院线的管理，准备按照什么形式？”钱志远问道。
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